法律咨询
工作了十年,累到贫血,算工伤吗,老板还开除,
劳动纠纷
2012-08-31 22:56:08
共有4位律师解答
你好,根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付待通知金、双倍经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询律师。
如果老板非法解雇你,你可以到劳动局申请劳动仲裁,要求其支付20个月的工资,如需帮助可来电咨询。
不属于工伤。违法辞退的,工作满一年赔偿两个月工资。工作十年的可以要求赔偿二十个月本人工资。
贫血不是累出来的,不是工伤。
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