法律咨询
请问我在宾馆的餐饮部工作.他们是几个股东合伙的.请问.我是打工的.这劳动合同怎么签
劳动纠纷
2012-08-26 12:58:50
共有2位律师解答
参见你们浏阳市劳动局的劳动合同模版,相互协商。
找经营主体负责人,要求与用工方签订劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工没有签劳动合同
30849
用人单位要工人把劳动合同签到另外一个人力公司这样合法吗?
建议委托律师办理才能为你争取最大的利益。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同几年签一次
01:22
2345
美容院合伙合同怎么写
民法典
505
什么是合伙合同
民法典
581
请问:入职后,无论是否转正是不是都应该签订劳动合同?是入职当
只要在一个月内签就可以。如需帮助,可直接来电
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
签劳动合同要注意什么
01:47
2345
试用期要签劳动合同吗
劳动合同纠纷
13735
为签劳动合同
只能要求三个月工资的经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
公司打电话来说让我签劳动合同,不是试用期过了才开始签的吗,还
如果想辞职就不要签好了
人咨询过
继续咨询
工作地点的变化不符合工作条件吗?可以要求经济补偿吗?
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者
人咨询过
继续咨询
暑期工作,合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
劳动法离职时,这30天算过年吗?
1、劳动法说离职需提前30天提交离职申请,没有说这个30天不包括年休假,法定节假日和休息日的。2、法
人咨询过
继续咨询
假期上班不给三倍工资能给三天补休吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
这个暑期工人已经在晚餐上工作了一个月了。他想辞职
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
干餐饮类但是五一不给休息算违法吗
对于餐饮类员工五一未得到休息的情况,常见处理方式包括:与雇主沟通协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲
人咨询过
继续咨询
您好我在天津,公司未跟我签订劳动合同。目前我选择了离职,请问
可以。先尝试与公司协商,要求支付双倍工资;如协商无果,可向劳动仲裁机构提起仲裁申请;仲裁结果不满意,
人咨询过
继续咨询
厂里未签合同,离职了,厂里要我赔偿之前做错的材料费
你好,这边想要解决纠纷问题吗,有没有协商调解
人咨询过
继续咨询
广东职工劳动合同
财会
324
建造师人事挂靠合同书
合同范本
324
最新营销总监聘用合同
聘用合同
324
出租汽车驾驶员劳动合同
财会
324
简单销售用工合同范本
销售合同
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
长沙县律师
宁乡市律师
望城区律师
浏阳市律师
芙蓉区律师
天心区律师
岳麓区律师
开福区律师
雨花区律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权