2011年8月29号在另一家公司领的证。之后就辞职了。年底进入新的公司2012年8月5号办的典礼。我想休婚假，可是领导说要在入职后领证一年内才可享受婚假。我想问这样符合规定吗？
婚姻家庭
2012-08-10 17:56:56
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公司违法 协商不成 到 公司所在地人力资源和社会保障局 投诉
中华人民共和国劳动法
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
