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我三月份请了十天病假,公司只按工资的50%给病假工资,我现在已离职,我可以以此为由要补偿金吗
合同纠纷
2012-08-07 08:13:50
共有3位律师解答
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单位做法不合法,要求支付经济补偿金依据不足
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