法律咨询

我媳妇在一家内衣店当店长 现在因为老板的人品 素质等问题想辞职 而且店里的员工一致都同意离职 但是 店老板说辞职压一个月工资 而且未上班之前待遇说的和上班之后完全是两个概念 在店员们上了一个月班后未知青的情况下 店老板用书面形式起草了一份文件给他们看了一份工资标准 上面写着未干满一年 按临时工的工资标准发放工资 但是未注明临时工资是多少 而且以前的节假日没有了 每个月的休假没有了 最愚蠢的是都在上面签字了 现在老板压他们一个月工资合法吗

合同纠纷
2012-07-31 21:54:00
共有4位律师解答
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
炒外汇合法吗
风险投资 28750
离职工资被押扣合法吗
9176
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
员工试用期劳动合同模板
民法典 756
员工试用期劳动合同模板
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2705
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1950
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1385
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1260
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1055
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1000
加载中