你好、我是做工程的、我把木工一系列的活雇给别人了、木工的头、带的人摔伤了头部、我们没签订合同、有安全措施、但是摔伤的那个人当时没有戴安全帽、从一米多的地方摔下来了、头部严重摔伤、抢救过来需要二次手术、期间所有花销药费全是我方承担、将近18万、但伤者家属向我们索赔、我想问下、这是不是属于他个人原因、违法操作、如果要是赔偿、应是多少
建筑工程
2012-07-29 15:05:12
共有2位律师解答
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要看你们间是雇佣关系还是承揽关系了，如果是承揽关系，可以不予赔偿。如需帮助可来电或面谈详情
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需要先申请做工伤认定，由专业的伤残鉴定机构进行工伤等级认定，以认定的结果为准，只有认定的结果才可以作为赔偿的依据。
赔偿范围：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费、伤残补助金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
