法律咨询
计时工是否每周工时不能超过40小时,超过的部分怎么计算?
刑事案件
2012-07-22 09:00:22
共有2位律师解答
您好,1、每天工作不超过八小时,每周工作时间不超过40小时,超时部分支付加班工资;2、平时延长工作时间的,支付150%工资,双休日加班不安排调休的,支付200%的工资,法定节假日加班支付300%工资。如有疑问,可电话联系
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。超过部分可以要求1.5倍工资
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