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这个企业在试用期阶段没给公司员工交保险,转正后员工因工资低拒绝交保险,那企业是否应给予相应的补偿,补偿多少?如果企业因任何理由拒绝补偿,那员工应该采取什么措施呢?

保险纠纷
2012-07-17 12:37:43
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