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你好，我已怀孕，由于是高龄产妇，医生建议我卧床休息，这样一来可能整个孕期都要请假，这种工资公司如何计算？

劳动纠纷

2012-07-13 11:16:55

产假期间工资由生育保险基金支付，其余按病假工资计算。
按计生条例处理
最好和公司协商解决
按病假工资计算
你好，你这种问题是这样的：
1、最好先与公司协商解决
2、产假期间工资由生育保险基金支付，其余按病假工资计算
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请了病假就不能享受年终奖了吗

你好，孕期公司要求我个人请长病假至孩子出生，那这期间工资发放

企业应当按照当地最低工资标准支付病假职工的工资，但不能低于最低工资标准的80%，病假期间不能不发工资

胡水清律师

浙江清清律师事务所

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孕妇请病假公司不批合法吗

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你好，我现在怀了第二个孩子，这是合法的。如何规定第二个孩子的

你好，按照合同约定处理的

官晟专职律师

上海申浩（成都）律师事务所

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你好，我在建筑工地工作木工。我怀孕两个月了。如果我在家休养，

按照实际的工资标准结算

可厂里只给我最多90天的病假，听说病假是按年度的是吗?还可以

你好！若身体无法满足工作需要，可继续请假

医院给我6个月病假证明还可以继续请病假吗？听说请病假是按年度

医院给你的病假证明，不等于你就可以享受劳动法规定的医疗期。劳动部门规定的医疗期是根据你实际工作年限、

我请一天病假（只是有点发烧，没有去医院看病，但是公司非得要我

公司做是合法的。

我想彻底治疗.根据新劳动合同法4.病假期间可以到外省治疗吗?

病假的问题涉及到医疗期的相关规定由于你的问题比较多建议在线咨询

公司口头解雇我不想补偿，让我去上班，如何维护我的合法权益

你好，建议向劳动部门投诉

我提出辞职，后果如何

你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁

一个员工在我们公司当了20年门卫。怎样才能解雇他？

你好！这需要根据具体情况进行判断

本人工作帮老板管理，现在老板不给供应商结账，是否要承担责任？

看具体合同约定。一般来说，你与他人订立合同的话，是要承担给付工程款或者货款给他方的合同义务

暑假期间，我在肯德基找到了一份兼职工作，并签署了一份实习协议

实习协议不同于劳动合同，具体要看实习协议有没支付违约金的条款，违约金是否合理，以及你的行为是否违反了

日喀则市定结县职工产假女职员可享受的休息期限

女职工产假待遇的享有方式，按规定是在产前休假15天。但因客观原因需要提前休息的，可以与用人单位提出申

医疗期满，仍无法工作，公司协商不成，公司口头通知终止劳动合同

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你好，我22周岁，大庆产假多少天

法律分析：现法定正常产产假为98天，其中产前假期为15天，产后假期为83天。难产的，增加产假15天。

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