由于在工地上遭受炸药爆炸，现在项目部没有给我赔偿，我应该怎么去处理这个事情,当初公安调查这件事情，项目经理说是垃圾爆炸，而隐瞒这个事情真相，现在本人耳聋耳鸣，听力下降。项目部也没有给我解决这个事情，而且把我看病的病例本在拿着，不给我，我应该怎么做才能合理
劳动纠纷
2012-07-11 11:21:30
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协商不成可以申请工伤，即使没有保险也没关系，由公司承担所有的费用。
一、首先要申请工伤鉴定
工伤认定的申请时间为
1、发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
单位未按前款规定提出工伤认定申请的，受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、单位发的上岗证、工资条，打卡记录、工服、识别卡、证人证言、录音、员工手册等等之类的东西，都可以证明你是公司员工。
3、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
二、其次要申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果来确定赔偿数额。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
如需帮助可以电话咨询。 -
劳动部门，建议申请劳动仲裁。
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如果单位不帮你申报工伤，你可以直接向当地工伤保险部门申报。规定的申请工伤的时效是发生工伤之日起1年之内，若单位没有参加工伤保险的，职工的工伤治疗费用由单位按照国家工伤保险条例规定的待遇全部承担；工伤认定完之后最好再去当地的劳动能力鉴定办申请伤残等级鉴定，以便确定应该得到的工伤待遇赔偿。若单位不支付，可待伤残等级鉴定结论出来后直接申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
