法律咨询
毕业前在学校与某用人单位签订三方协议,在毕业后去用人单位时发现有硫酸过敏情况,无法从事原定岗位,用人单位拒绝接收此人,并无任何补偿。此问题该如何解决?
劳动纠纷
2012-07-09 15:14:41
共有2位律师解答
您好,可以要求经济补偿金,协商不成可以申请劳动仲裁维权
拒绝接收没有问题
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
单方面解除劳动合同补偿金扣税吗
劳动合同纠纷
1287
就业协议解约问题
要看具体情况。根据你讲的情况,不需要支付违约金。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
领取伤残就业补助金条件
01:25
2345
学校员工聘用合同范本
民法典
435
领失业保险公司需要什么资料
失业保险办理
关于单方面解除就业协议
三方是指“本人、毕业学校和单位”,就是应届毕业生的就业协议
人咨询过
继续咨询
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
怎么主张一次性伤残就业补助金
01:37
2345
家暴起诉离婚需要多久
家暴离婚
就业协议 解约问题
不负违约金
人咨询过
继续咨询
解除就业协议
可以提前一个月通知解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
然后向老板明确提出离职,老板不同意,该怎么办
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用
人咨询过
继续咨询
如果我在劳动合同到期且不续签的情况下继续在公司工作,我该怎么
劳动合同期满,用人单位与劳动者同意续延劳动关系的,应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。劳动合同续签
人咨询过
继续咨询
员工拒绝加班,合法吗?
你好,可以投诉单位
人咨询过
继续咨询
不发工资是否违法
你好,建议向劳动部门投诉处理
人咨询过
继续咨询
我能在劳务公司辞职期间请假吗?
辞职期间是否可以请假,劳动法没有明确规定,是否批准还需要用人单位根据实际情况而定的。劳动者在递交书面
人咨询过
继续咨询
甲方公司说要换外包公司,我之前签的合同还没到期,要签新的外包
您好:甲方公司要更换外包公司并要求您改签合同,可能有以下一些目的: 目的: 1. 成本控制:新的
人咨询过
继续咨询
boss直聘上应聘面试的公司去了,签劳务合同的公司,注册地也
您应聘的公司与实际签劳务合同的公司不符,可能涉及招聘欺诈。建议先与公司沟通澄清,若无法解决,可向当地
人咨询过
继续咨询
听说现在强戒2年后还有3年到什么地方劳动回来后在社区3年是吗
一般来说,强制戒毒的期限通常为 2 年,经过诊断评估,对于戒毒情况良好的戒毒人员,强制隔离戒毒场所可
人咨询过
继续咨询
北京市事业单位聘用合同范本
聘用合同
324
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
324
最新临时用工合同
合同范本
324
最新临时工聘用合同
聘用合同
324
临时用工合同
合同范本
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
宣城律师
宣城找律师
宣州区律师
宣州区找律师
宣城劳动纠纷律师
宣城劳动合同纠纷律师
宣城律师
广德县律师
绩溪县律师
郎溪县律师
宁国市律师
泾县律师
旌德县律师
宣州区律师
宣城房产纠纷律师
宣城公司法律师
宣城合同纠纷律师
宣城婚姻家庭律师
宣城交通事故律师
宣城劳动纠纷律师
宣城刑事辩护律师
宣城债务债权律师