首先 我的基本工资是2000元 有年功工资、午饭费、电话费及其他津贴400元 我发现我的养老保险总额是按2400元的28%缴纳 这是否合理？ 其次 个人缴纳额和单位缴纳额是各占一半 我是否可以向单位赔偿？
民事相关
2012-07-08 18:39:31
共有2位律师解答
-
你好，不合理。用人单位的缴费基数为本单位职工工资总额，职工个人缴费基数是按照职工本人工资为基数。 单位员工参保的缴费比例大概如下：
1.养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。
2.失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。
3.医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。
4.工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费
5.生育保险费：单位缴纳，个人不需缴费。 -
不合理，可向劳动监察大队投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
