我在一家医院上班，是个护士，09年签订10年的劳动合同，合同上有说明，外出进修需另行订立协议，重新约定服务期。11年08月份我去福州某某医院进修三个月，当时，院方并未与我签订协议，12年06日01号我上缴辞呈，按流程辞职，手续到院长那，他不给我批准，请问，这样合法吗，还是我这样做不合法。
合同纠纷
2012-07-05 23:40:03
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若无另行签订协议对服务期重新约定，则按劳动合同处理，若你提前30天提交辞职，院长不批准离职违法
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没有签订服务期，按照合同办理
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提前30天书面通知后就可以辞职。
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