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当事人,在工作后,厂子里的洗澡堂洗澡,被点死亡,后被厂子的管理人员,及员工拉到县医院抢救无效后,才通知家属,家属报警,当时警务人员掉查,写笔录时并未提起电死,员工也否认电死,后经自己合适,跟在场员工询问,友人透露是电死。现请问。此事应该怎样才能得到,法律的帮助,以及得到怎样的赔偿。

劳动纠纷
2012-06-17 20:21:41
共有5位律师解答
  • 你好 属于工亡 单位承担赔偿责任 按以下标准履行
    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
      (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
      (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
      (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  • 可以申请工亡认定。建议携带材料当面咨询律师。
  • 单位承担赔偿,建议委托律师处理。
  • 应当做尸体解剖,确定死亡原因,如确实电死,单位应当承担赔偿责任
  • 单位需承担赔偿责任。
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