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工作两年多得了腰脱是否算工伤？检查和治疗费用单位是否出？以前的工作无法再干了是否可以要求单位调换较轻的工作？

劳动纠纷

2012-06-15 09:00:10

你好！根据你的陈述，即使构成工伤，也无法认定了。因为已经超过诉讼时效了。建议与单位协商解决。
即使属于工伤，也超过诉讼时效了。
如有医学证据证明腰脱与工作有关，可以认定工伤。
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