工人受伤时单位未工商注册，后被举报罚款并工商登记，登记的是老板的名字，工人去时与老板娘定的劳动合同，老板娘署名，工人先按雇佣关系起诉后撤诉，搞了工伤判定书和能力鉴定十级左足拇指末节裂隙骨折，按工伤待遇仲裁，裁定按非法用工赔，工人没有住院，酌情推定治疗期三个月，单位对三个月不服，答辩同意按非法用工赔，如何起诉，是否可以提出按雇佣赔，或针对未住院何来三个月不服起诉如何，另诉讼期间年工资遇调整，因起诉仲裁书成废纸，法院全面审，按新年工资算，对吗
劳动纠纷
2012-06-12 07:57:40
共有3位律师解答
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赔偿标准不得低于工伤保险条例规定的工伤保险待遇。
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赔偿标准不得低于工伤保险条例规定的工伤保险待遇。
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可向法院起诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
