我和老公都有生育险， 如果说我享受了四个月产假， 那么我还能否按照老公的基数领取晚育津贴（他的基数较高）。 另外， 我们公司一般如果生育津贴和晚育津贴都以女方来申领的话，产假工资发的是全额的， 如果说按照老公的领了晚育津贴，那么我前面三个月能领全额工资，第四个月是否只能领基本工资了？（因为从女方公司角度来说，前三个月是国家有生育津贴补助的， 第四个月是没有生育津贴补助的了）
民事相关
2012-05-30 14:48:05
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
