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我在单位工作了22年,现在快面临被单位开除,我可以得到多少个月的赔偿金?应该按怎么样的标准算赔偿金呢?而且这么多年单位都没有给我买社保,我是否可以得到相应的赔偿呢?

劳动纠纷
2012-05-20 11:32:58
共有7位律师解答
  • 没有买社保可以到社保局投诉,同时可以以单位没买社保为由要求企业支付经济赔偿金(不超过12个月工资)。如果企业不赔的话,可以直接申请劳动仲裁。如单位没与你签订劳动合同的话,还可以要求其支付两倍工资的差额部分(同样不超过12个月工资)。 如仍有不明白之处,您可来电免费咨询,或可直接到我办公室当面咨询。
  • 可以申请仲裁,至少12个月的工资赔偿,社保可补交,具体尽快与律师联系
  • 如辞退你。可以要求公司经济补偿一年补一个月工资。社保可要求去社保局补缴
  • 你好,建议你申请劳动仲裁,可得12个月的经济补偿金,按最近一年的平均工资计算。社保可补交。建议委托律师办理。
  • 可以要求单位补缴社保,并可以要求单位支付经济补偿,至少要补12个月工资的补偿。协商不成的话,可以到劳动部门申请劳动仲裁。如果有需要帮助的话或者有不明白的地方,您可直接来电免费咨询或直接到我办公室面谈。
  • 您好,未交的社保可要求单位补缴
    公司辞退,您可要求一年的工资赔偿,按照最近一年的工资标准赔偿
    赔偿协商不成可到到底劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁
    争取最大权益,欢迎来电咨询或面谈详细事宜
  • 申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金,具体咨询请联系我。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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