我在一家台资厂工作了将近8年了，可是薪酬太低了，现在打算辞职，请问可否要求厂方补偿？如果不能补偿，实在心有不甘，那要通过什么途径才能要求厂方补偿呢？
劳动纠纷
2012-05-14 17:59:10
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1、如你自己主动辞职是得不到经济补偿的。2、如工厂存在法定的过错，如未签订劳动合同、未办理社保、未发放加班工资、拖欠克扣工资等等，你可在律师的指导下被迫辞职，提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求支付经济补偿金和其他损失。
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主动辞职是没补偿的，可考虑公司有没违法行为，如不依法购买社保，未足额支付加班费等，如有就可以提出辞职并主张加班费。详情可致电陈志开律师咨询。。。
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你好，根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、1、如你自己主动辞职是得不到经济补偿的。2、如工厂存在法定的过错，如未签订劳动合同、未办理社保、未发放加班工资、拖欠克扣工资等等，你可在律师的指导下被迫辞职，提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求支付经济补偿金和其他损失。二、因此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可来电咨询曾永前律师。
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