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我是九级伤残的职工,我做的是销售工作,由于工伤做手术和市场不景气的原因我的业绩非常不好,现在的基本工资是试用的工资标准,公司这样做合理吗
劳动纠纷
2012-05-09 16:07:38
共有3位律师解答
您好,根据您叙述的情况,基本工资的标准应该和您相同岗位职工的基本工资持平,而不应该是您试用期的工资标准,如果和单位协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决。如果需要法律帮助,可以电话联系。
你好,不合理,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
不合法。。。
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