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最近听朋友说,老板与被用人不签合同会,被用人如果到劳动部门反应属实。老板会遭到双倍的工资罚款吗?而且有几年就罚几年吗?
经济相关
2012-05-06 11:12:51
共有5位律师解答
你好,最好签订劳动合同。否则,员工可以获得双倍工资赔偿。如果我的答案对您有所帮助,建议采纳为最佳答案
不是罚款,是对用人单位不签订劳动合同的惩罚,最多支付23个月的双倍工资
不是罚款,而是支付给工人双倍工资,最长不超过11个月。
不是罚款双倍工资,是支付工人双倍工资,
是支付双倍工资
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