您好！我和我太太今年29岁了都属于晚育，请问，我太太应该休息多少天的产假？我可以休息多少天的产假？如果我不休陪产假，我单位可不可以开证明，把我的陪产假给我太太？
民事相关
2012-04-13 10:33:25
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晚育的女职工，除享受国家规定的产假（一般规定为14周）外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。
领取了《独生子女父母光荣证》，经所在单位批准，可以再增加产假三个月，但减免三年独生子女父母奖励费； -
产假90天，晚育的增加30天。
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您好，产假90天，晚育增加30天。不可以把陪产假给太太。
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