法律咨询

我签了3年的劳务合同现在合同期未满就被辞退了需要那些补偿还有就是需要办理那些手续

其它综合

2012-04-09 23:50:18

要先确定是劳动合同还是劳务合同。如果是劳动合同是可以要求支付经济补偿等赔偿的；如果是劳务合同的话，则根据劳务合同的约定处理。
你好，被用人单位辞退的，可要求该单位支付经济补偿金。
你好，根据工作的年限支付双倍的经济补偿。
可以按照劳动合同看的，你描述的不清楚，建议当面咨询律师，如果需要贵阳律师帮忙，你可以联系我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没有劳动合同被辞退怎么办

在公司快两年了，没有签劳动合同现在公司辞退我，我需要补偿是什

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

员工拒绝解除劳动合同怎么办

员工拒绝解除劳动合同怎么办

01:17

签租赁合同需要注意什么

签租赁合同需要注意什么

劳务合同辞退有补偿吗

劳务合同辞退有补偿吗

然后我又糊里糊涂的签了解除劳动合同，想问一下这种情况有的补偿

根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调

广东太平洋联合律师事务所

被骗签阴阳合同怎么办

被骗签阴阳合同怎么办

01:24

劳务合同未满合同期要辞职怎么办

劳务合同未满合同期要辞职怎么办

合同签定三年，还有八个月到期。现在公司辞退，我应得那些赔尝

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

在国营企业签了3年合同，现在干满一年结果公司要辞退我，有什么

劳动者在用人单位工作一年半，被解雇属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位向劳动者支付两个月

在没有签劳动合同被解雇怎么办

要求支付双倍工资。

未签劳动合同被辞退咋办

尽量多补充些证据，可以提起劳动仲裁，要求支付双倍工资、经济补偿金等。

签了合同无辜解聘怎么办

可以申请劳动仲裁

没有签劳动合同，被辞退了怎么办

到劳动局仲裁，要求双倍赔偿。

小时工劳务合同范本

劳务合同 324

小时工劳务合同范本

劳务输出合同样本

劳务合同 324

劳务输出合同样本

劳务培训合同

劳务合同 324

劳务培训合同

安装劳务合同范本

公益灯箱 324

安装劳务合同范本

建筑劳务公司合同范本

合同范本 324

建筑劳务公司合同范本

加载中