事情是这样的。我原先在一家日本企业做操作工，这几天刚刚辞职，然后也是按照厂里的规定提前了一个月提出的辞职申请，拿到退工单由于这几天又忙着搬家就在家耽误了几天。然后今天就跑去无锡百特/伯特劳务派遣公司去交还退工单，拿我的最后一个月工资。本身在这边厂里我是欠了9天班，自己算了算，工资大概也就1000块钱左右。到劳务派遣去也是为了拿回这些钱。 没想到的是，到了无锡百特/伯特劳务派遣的时候，他们竟然又说我没有在他们劳务派遣提前一个月辞职，让我还要扣掉一个月的基本工资，我原先那个厂里的基本工资是2300，就算是底薪也有1260.自己想想，那我岂不是还要倒给他们钱？ 拿工资最后反倒成了倒扣我的钱，我当然不能接受，就开始问他们。最后得到的解释是：之前在进厂的时候跟他们签署了一个合同，说让我们要提前一个月在他们劳务派遣提出申请（之前从来都没有提过！），不然就要扣除一个月的基本工资。这倒好，我一个拿工资的人反倒还要跟他们再交一个月工资，这到底是什么情况？我很无助，不知道到底该如何解决这个问题。法律咨询的话我也请不起，毕竟一个打工的，花不起那么多钱，也跟他们耗不起。我到底该怎么办呢？
合同纠纷
2012-04-05 18:36:00
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