生病住院请假1个月 现在已经在上班 但是公司要开出我，怎么赔偿
合同纠纷
2012-04-05 11:20:29
共有3位律师解答
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你好，可以申请劳动仲裁，要求经济补偿， 根据劳动合同法第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 -
可以要求公司支付经济补偿金，按照工作年限，如果我的答案对您有所帮助，建议采纳为最佳答案
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你可以要求单位支付双倍经济赔偿金。支付拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
