法律咨询

我公司老板娘因对我不满，三天两头找我，请假主管也不批，说按我矿工算，我们是20号发工资，我一查，结果老板娘扣了我一个月工资的一半多，一气下就没有去上班了，找她说吧，也不理我，也不发我工资条，我这种情况应该怎么办啊？

劳动纠纷

2012-03-30 22:26:43

您好，遇到你这种情况，申请劳动仲裁，依法维权。欢迎来电咨询。
你应直接找律师为你维权
你可以向劳动监察大队投诉.
解答:陈四海律师
劳动局投诉或者申请仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工旷工怎么扣工资

我们是假期工，干了一个月多，旷工俩小时老板说不要了，给我们说

建议协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资怎么算

试用期工资怎么算

01:23

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

异地身份证补办

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

老板拖欠我的工资，扣除了三天的工资，说我旷工了，我请假了，他

你好，可以申请仲裁，对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有： 1、能证明存在

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

网络贷款案件立案标准

网络贷款诈骗

网络贷款案件立案标准

你好，律师们。我的情况是，这样的公司随便找借口请假多，在公司

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

扣一个月工资是否合法？

单位涉嫌违法，你可以向劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁要求你的合法权益。

单位扣我的工资合法吗？

如果你是利用你的休息时间做兼职，单位扣你的工资是不合法的。

公司扣我的工资合法吗？

没有法律依据!

公司扣我的工资合法吗？

你好，扣工资是不合法的！

我想了解一下，国有单位和集体单位区别是什么？

你好，看合同约定的

雇主可自动解除病假多长时间的合同

你是否有申请离职

钱也不退，怎么办

您好，可以起诉处理

公司想解雇我，但说到报酬，我该怎么办？

如果无法协商，申请劳动仲裁

法定假日不给予三倍工资是否合法？

你好，可以申请劳动仲裁

暑假工应该签什么合同

暑假工需要签合同。应当区别劳动合同和合同之间的关系，劳动合同只是合同当中的一种，要签署劳动合同，合同

就是学校组织实习，但是年龄不够没有去实习在家里呆了五个月要求

法律分析：可以退，在一定的时间范围内是可以全退或退回扣除手续费等已发生费用后的学费。学费是支付学习的

上班的公司要求要身份证跟结婚证复印件，对本人有没有影响

你好，具体处理什么事情

产假工资发放申请书

产假工资发放申请书

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

监理部员工加薪申请报告

监理部员工加薪申请报告

教师涨工资申请书（格式）

教师涨工资申请书（格式）

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权