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单位拖延两个多月都没给工资我,我该怎么办?

劳动纠纷

2012-03-25 16:48:01

你好，根据本律师多年办理相关案件和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、可依法被迫辞职，并要求支付经济补偿金、工资和其他损失。二、因劳动纠纷涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可来电咨询曾永前律师。
可以到劳动行政部门投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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不辞职直接走人的后果有什么

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公司两个月没发工资，我该怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

01:35

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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工地三个月不给工资，我们该怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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本人与单位签定了劳动合同，但未到合同终止日期，是否合理！

不合理.

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请问合同只有单方面甲方约束乙方可以吗

约定得太不公平就是显失公平了，那样的合同是可以撤销的。

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那男的是轻伤。并且我朋友已被刑事拘留。请问如此以来我朋友刑罚

应当提前一个月即可，如不给工资，可在三个月内提起仲裁。

公司让我去体检，公司解雇了我，我该怎么办？

你好，如果对此有异议可以申请劳动仲裁。根据你的病情及病因看是否可以申请工伤认定

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你好，建议好好协商

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育儿假按自然年度还是小孩的生日算一年

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签了实习协议，协议上有违约金，但是实习协议上声明的是需要提前

劳动者要不要承担违约金看情况而定。劳动合同未到期，作为劳动者应当提前三十天向用人单位提出辞职，此种解

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