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我是一国家机关厨师,签订了无固定期限合同,去年国庆时,与单位小人发生矛盾,喝酒的他导致我右腿胫腓骨骨折。领导不管,我们自行解决。5个月了,我考虑上班,主治大夫也开了证明,可单位领导以种种理由推辞,提出再拍片,试用期一个月,再看表现。对那个小人却一再忍让。我先协商,如果不行,要拿出什么理由治服他们。
医疗纠纷
2012-03-15 20:57:47
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至于受伤:(1)、申请做伤情鉴定,如果构成轻伤以上对方需要承担刑事责任;
(2)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;
(3)、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,被扶养人生活费,精神赔偿金,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
您好!协商为好。
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建议协商解决。。
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