员工工伤，工资每月按最低工资付吗？要付多久？
劳动纠纷
2012-03-15 18:06:25
共有3位律师解答
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单位做法不合法，工资按照平均工资支付；一般不超过12个月
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按照你前十二个月的平均工资来支付。
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你好，你的情况一般是这样处理的：
1、工伤期间应支付基本的工资，不应该减少
2、停工留薪期不超过12个月，而是应根据员工伤势治疗情况安排休息
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
