法律咨询

关于待岗的概念

劳动纠纷

2012-03-09 17:52:42

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待岗不是法律概念。
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怀向阳律师

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没签合同，由于突然有紧急的事，想立刻离职，跟主管说不想干了，

没劳动合同，辞职不让走，劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，三十日后不用单位的批准也能离职。

我上班16天之后辞职他只给50一天

你好，你描述的情况可以要求支付工资申请劳动仲裁维权

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