法律咨询

我是宁波一名事业单位事业编制成员，因夫妻分居，想要调转，学校不放档案怎么办

劳动纠纷

2012-03-07 16:43:41

您好，如果您是辞职的话，提前一个月向单位提出，单位就应该和你解聘。但是如果是想保留事业编制转单位的话，就要以沟通为主了。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

结婚异地户口迁移手续怎么办理

我在事业单位上班，是正式职员，现在想要辞职，领导不给签字，档

辞职领导不批的，可以与领导协商，要求其说明理由；协商不成的，可以向劳动行政部门举报、投诉；或者可以依

黄丽榆婚姻专业律师

广信君达律师事务所

户口迁移证怎么办理

户口迁移证怎么办理

01:23

事业编制解除合同条件

事业编制解除合同条件

交通事故伤残等级评定标准是怎样的

伤残等级评定标准

交通事故伤残等级评定标准是怎样的

提前一个月辞职，单位确不给档案怎么办，事业单位在编人员，合同

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

谭国杰律师

广东岭南律师事务所

户口转移了离婚手续在哪里办理

户口转移了离婚手续在哪里办理

01:56

保证担保借款合同范本

担保借款合同

保证担保借款合同范本

高中一业后想转学，但校长不给电子档案怎么办

可到教育局投诉处理

我1996年毕业，在宁波一家企业工作，档案也放在单位里.离职

应当由原单位进行承担

高校教师调转

你看劳动合同法到劳动局投诉。

我的户口是在平顶山的，医保已经交了3年多了，但是医保不知道该

到当地的社保部门办理调转。

我的档案想调转人事局但单位不给如何能够调转出来

据说可以起诉法院判令单位履行义务。请到法院咨询清楚。

会计档案调转

建议到财政部门咨询。

假如我们正常工作，我们应该得到什么补偿？

您好！具体是什么情况呢

如何写被单位开除的离职原因？

要收集证据证明是单位解除还是你自行解除。一般情况下，可以到社会保险经办机构查询相关的记录

没有固定的期限合同，公司解雇员工如何补偿

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司人力资源部发邮件通知终止劳动合同，有法律效益吗？

你好，具体申请劳动仲裁

我在奶茶店工作了一个多月，能不能直接离开？

与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁

现在与一个公司签订了三方协议可以申请提前去实习吗

申请提前实习的常见处理方式包括：1. 查阅三方协议条款，了解实习时间和安排的规定；2. 与公司沟通，

第一次就是威胁我签订三方协议还说让我把就业协议也签了，实习导

对实习导师的威胁，常见的处理方式包括：1）直接拒绝并说明原因；2）向学校相关部门或上级反映情况；3）

我们签合同没注意，签了一份合同是两地工作的，我们有补偿吗？从

你好，不同意搬迁是可以主张赔偿

夫妻分居协议书怎么写

合同范本 324

夫妻分居协议书怎么写

婚内夫妻分居协议书范本

婚内各自所有 324

婚内夫妻分居协议书范本

夫妻分居协议范文

合同范本 324

夫妻分居协议范文

夫妻分居投靠个人申请书

合同范本 324

夫妻分居投靠个人申请书

北京市事业单位聘用合同范本

聘用合同 324

北京市事业单位聘用合同范本

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

慈溪市律师奉化区律师宁海县律师象山县律师余姚市律师海曙区律师宁波江北区律师北仑区律师镇海区律师鄞州区律师

杭州律师宁波律师温州律师嘉兴律师湖州律师绍兴律师金华律师衢州律师台州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权