我是一家广告公司负责人，聘请户外高空安装工进行户外广告安装作业时，因工人操作不慎，摔下来身体受伤。目前经治疗完全康复。请问当时没有跟受伤工人签订协议及合同，属于临时性用工。此等情况，我需要负全责吗？ 谢谢！
劳动纠纷
2012-02-21 17:38:03
共有5位律师解答
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虽然没有签订劳动合同但是你作为雇主应当承担一定责任，详细可以来电咨询。
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是的，你要负全责
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要负全责。建议在用工时做好安全工作。
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