我在一家酒店做客房服务工作，还在试用期，因为做流产手术请了12天的假，但是因为我的工作是劳动强度大的体力劳动，我因为还没恢复好，怕继续做这份工作对身体有影响，想解除劳动合同，但是合同上有因个人原因不在岗3天以上的公司将不予支付工资。我想问一下我的工资还能要吗
民事相关
2012-02-17 20:03:14
共有4位律师解答
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您好！应当支付工资。
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你好，有工资的。
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应当支付工资。
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