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和用人单位签订了劳动合同,单位给劳动者缴社会保险有期限要求吗?如果单位迟迟未给劳动者缴纳社保金,违法吗?单位应该承担怎样的法律责任?在这个事情中劳动者应怎样维护自己的合法权益?
合同纠纷
2012-02-09 20:56:44
共有5位律师解答
形成劳动关系后用人单位就应该给劳动者办理保险,如未按要求办理,可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,强制要求用人单位办理
可要求单位补交,否则可投诉或仲裁。
可以向劳动部门举报或申请劳动仲裁。
你好,单位应在签订劳动合同后立刻给劳动者办理社会保险,一般是一个月,如迟交,属于违法,你可以向劳动部门举报,也可以申请劳动仲裁。
形成劳动关系就须交社保
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