我是2010年进的公司,昨天老板说要我周日来加班,我明确告诉他周日有事来不了,但今天公司故意贴出通知,只要求公司只有我们部门的人员人来加班,要是不来加班,公司就会以旷工,不遵守公司规定等一堆罪名来找我麻烦,怎么办?
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公司这样做是不合法的,不过若要继续留在公司,尽量协调处理。
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年后,可以申请劳动仲裁或者想劳动监察大队举报
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建议遵守公司制度和任务安排。如有不发加班工资等违法情况,可考虑维权。
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加班自愿的,任何人不能强迫,不用怕,不行就劳动仲裁,当然如果仲裁,那关系就要搞僵了,请你自己决定。
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1、单位做法不合法;
2、如有疑问,来电详细咨询。
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加班是自愿加班。没有特殊情况不加班不能算你旷工。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。