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没有买工伤保险，现在判定九级伤残，公司应当如何赔偿，可以赔偿的数额是多少

劳动纠纷

2012-02-02 14:19:13

一次性了断赔偿金额还需根据你的年龄及月平均收入来综合计算，一般在5-15万之间
如需详细计算，可联系本人
具体赔偿数额根据工伤认定和劳动能力鉴定的等级、年龄、工资等计算，一般九级在十四万元左右。
单位没有办理工伤保险的，由单位承担赔偿责任。
具体情况可与我联系详细解答。
要根据你的年龄和工资来计算。先申请工伤认定。
9级伤残，一般在10万左右，不清楚可以电话咨询本律师
具体可以聘请律师帮助的。欢迎联系我。
需要结合年龄，工资，工伤等级进行计算。
主要赔偿项目有：
1、一次性伤残补助金：1到10级分别对应是27,25,23,21,18,16,13,11,9,7个月本人工资；
2、一次性工伤医疗补助金：按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，五级的，每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资；六级的，每满一年发给1.2个月的当地职工平均工资；七级的，每满一年发给1个月的当地职工平均工资；八级的，每满一年发给0.8个月的当地职工平均工资；九级的，每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资；十级的，每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资。不满一年的，按一年计算；
3、一次性伤残就业补助金：以当地职工平均工资为基数，按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄，分别发给1-36个月的一次性伤残就业补助金。
如有需要可以电话与我联系。
一般在十四万左右。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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