法律咨询

单位擅自停止挂靠协议没有通知我们他们违法吗

劳动纠纷

2012-01-17 08:16:19

你好，属于违法的，可以要求补偿，协商不成可以申请劳动仲裁
违反协议约定 ,当然违法.
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

残疾人个人所得税减免政策

残疾人开店问题

你好，建议咨询当地残联

刘云海律师

广东卓建律师事务所

残疾人离婚补偿标准是什么？

残疾人离婚补偿标准是什么？

01:15

刑事诉讼案件证据规则

刑事证据规则

刑事诉讼案件证据规则

合同终止后培训协议还有效吗

合同终止后培训协议还有效吗

挂靠建筑公司问题

签订协议。

杨森专职律师

北京天驰君泰（广州）律师事务所

工程挂靠合同怎么写

工程挂靠合同怎么写

01:08

公司合同违约金合法吗

公司合同违约金合法吗

残疾人监护人问题

可以起诉要求变更你为监护人

请问公司挂靠问题

和该公司商谈，交挂靠费用，签订挂靠协议。

工作两周不签合同可以直接辞职吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

员工按照公司要求提前离职，如果员工不同意，公司强迫员工按照填

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

清明节法定节假日公司不放假怎么办？

可以向劳动部门投诉

公司搬迁员工不愿意随迁怎么办

员工不随迁，可协商解除劳动合约。操作如下：1. 与员工沟通，了解其不愿随迁的原因；2. 提出解除劳动

合同与劳动合同的主要差异主要体现在哪些方面

合同与劳动合同不同。劳务合同：双方协商确定内容，灵活度高，适用于项目制、临时性工作。劳动合同：按《劳

和朋友一起回员工宿舍属于私人明宅吗

在不同情况下，处理员工宿舍私人住宅问题的方式有所不同。若发生非法侵入，应立即报警并保留相关证据；若存

坐标深圳，我是签了2次劳动合同，这次是第三次，公司通知我到期

签了劳动合同两次不继续续签的，根据实际情况给付赔偿。如果用人单位提出解除劳动合同的，需要支付经济补偿

实习期上高速多久才能上

一、实习期多久可以上高速 1、实习期1年后就可以单独上高速路了。1年内上高速需有3年驾龄的人陪同。

造价员挂靠协议书范本

合同范本 324

造价员挂靠协议书范本

安徽一级建造师挂靠协议书范本

合同范本 324

安徽一级建造师挂靠协议书范本

户口挂靠协议书(样式一)

户口挂靠协议书(样式一)

户口挂靠协议书样式二

户口挂靠协议书样式二

最新的挂靠公司协议书

合同范本 324

最新的挂靠公司协议书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师青浦区律师青浦区找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师