我于1997年4月22日去我现在的单位上班，合同关系2011年12月份与其建立。现我已经56岁，是否符合劳动法所规定的“在一个单位工作满15年，且距离退休不足5年，单位不准以任何理由将其辞退”条件？
民事相关
2012-01-17 01:31:18
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员工在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的，企业不得单方解除劳动合同。但符合《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十九条情形之一的除外。
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不符合你说的条件。
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你好，符合。
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