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企业停产解散;员工在没有享受到任何劳动保障权利的情况下,老板可以单方面无条件地解除终止劳动合同吗?
劳动纠纷
2012-01-13 23:23:46
共有3位律师解答
用人没有足够事由直接解除劳动合同属于违法解除,可以要其承担经济补偿金及赔偿金。
你好,用人单位解除或终止劳动合同的,可要求该单位支付经济补偿金。
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