法律咨询

您好。律师,我是一名来自**的打工人,因从事高温工作,加上长期久坐,患上了严重的肛乳头息肉加痔疮,医生建议休息三个月,我准备辞职回家休息,可是公司讲重要岗位需要提前三个月打报告,合同上面也有,可是我咨询了,公司要求提前三个月打辞职报告,是和法律想抵触的,我现在辞职他们不给我钱,给也是押我一半,我该怎么办?

医疗纠纷
2012-01-06 13:53:23
共有4位律师解答
  • 第一,劳动者认为本人的健康损害可能与所从事的职业活动有关就可向用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构提出申请,合肥市三院,安徽省立友谊医院都有资格做职业病诊断,如果属于职业病可以做工伤鉴定和劳动能力鉴定,属于工伤的可以享受工伤待遇。第二,如果你要辞职,公司扣你的劳务报酬是违法的。
  • 你可以申请劳动仲裁要求支付你的工资。另外还可以申请职业病鉴定,如果构成职业病的可以申请工伤认定。
  • 你可以申请劳动仲裁要求支付你的工资。另外还可以申请职业病鉴定,如果构成职业病的可以申请工伤认定。
    可以办理,对于已经出现潜在法律风险的事由,应当果断的保存与纠纷相关的所有证据,在庄律师的协助下,在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用,是最好的方式,省内可致电,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
  • 你可以申请劳动仲裁要求支付你的工资。另外还可以申请职业病鉴定,如果构成职业病的可以申请工伤认定。
    可以办理,对于已经出现潜在法律风险的事由,应当果断的保存与纠纷相关的所有证据,在庄律师的协助下,在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用,是最好的方式,省内可致电,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
    冷静对待,依法维护权利才是保护自己的最佳方式,应当咨询专业庄律师,获取前沿司法实践,避免判断失误,较为妥当。江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理。
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