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我公司的人事经理由于各方面原因,公司想与其解除劳动关系,在进入公司时,已经签订了劳动合同,目前正在试用期,即将转正,请问如果解除劳动关系,是否要签署什么东西嘛?
其它综合
2012-01-04 20:23:30
共有5位律师解答
与对方认真沟通一次,作为专业庄律师掌握的赔偿标准、程序规则、诉讼核心权力支撑点可以作为你的最后维权手段。省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理。
你好,解除劳动合同关系的,需双方签字确认。
你好,公司需要向劳动者送达解除劳动合同的通知。
可以提前3天通知就可以的
试用期可以解除劳动合同,给对方合理的时间通知。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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