法律咨询

律师您好，我在一家商场上班，没与所属公司签订任何合同，我12月1日到12月31日干满整个一个月，因病不能去上班提前跟单位打招呼了，单位却提出让我赔偿1000元的矿工费，您说这事合理吗

劳动纠纷

2012-01-04 12:20:26

不合理，可以申请劳动仲裁。
可以办理，协商不成，可将事实经过及详细法律规定以书面诉状的形式确立下来，依照责任的划分确立诉讼请求，庄律师提供诉讼策略及答辩技巧，恳请法院公正处理。
不合理，可以申请劳动仲裁。
不合理。。。
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炒外汇合法吗

风险投资 28750

律师先生，你好，我在餐饮有限公司工作了三个月，期间没有签订劳

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资怎么算

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突然离职公司有权扣我工资吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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网络贷款诈骗

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扣工资合法吗

这要看扣工资的原因，但不能超过法律规定的限度。

随便扣我合法工资

1.老板不合法； 2.投诉他； 3.如果您不熟悉法律或没时间处理可以委托律师提供帮助。

扣工资合法吗

可到劳动部门进行投诉。

幼儿园教师试用期多长？

试用期一年基本上符合法律规定，但是工资支付肯定违法，不能低于相同岗位最低工资标准及转正后工资的80%

现在准备离职。这样做合理吗？

可以协商或者仲裁解决

未签订劳动合同工作一年以上还能进行劳动仲裁吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

不想去实习，可以随便找个章盖吗？

您好，与单位协商解决处理

去面试的时候签了合同，然后没有上车，开始的时候发了300块钱

面试时签订的合同如果符合法律规定的要素，如双方自愿、内容合法、形式规范等，那么该合同是具有法律效力的

宁波地区未签订劳动合同的时限是多久?

因未签劳动合同向人民法院提起诉讼的诉讼时效应当为十五日，前提是劳动者对仲裁机构所作出的仲裁结果不服。

就是我通过中介上班但是没有签订正式的试用期合同现在我不想干了

离职时，您需要注意以下几点：首先，与用人单位协商确定离职日期和交接事宜；其次，确保完成工作交接并获取

大专上了一学期大一快结束了

退学将导致学业中断，学历认定受影响。具体影响因学校政策而异，可能涉及学籍注销、学分不保留等。建议了解

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