我于2010年10月到新公司，之前公司保险一直给我交到10月，新公司11月保险把我漏交了，我于2011年7月生一女，公司发现漏缴保险于2011年7月给我补上，但是2011年11月去报销，社保说我漏缴保险一个月不给报销，公司漏缴保险给我造成了近2万的损失。 注：公司未与我签劳动合同，保险也是我付给公司全款公司才给交。2011年4月我离职在家待产，待产期间保险费也是我自己出公司给交一直至今。本来8月份就该报生育险，但是从7月开始公司一直托着保险，在我反复催公司10月才都补交上，托到11月去报才发现公司漏缴保险的问题。 我在职期间月工资3500。公司注册资金3000万。 给老板打电话协商这个事，他推脱说我可以告他，他有人。对于老板如此行为我决定用法律武器给予制裁。 本人现在丹东，愿委托大连或丹东的律师全权处理此事，制定最优的方案，走劳动监察大队或者劳动仲裁以及其他的部门。最高效，最大程度维护我的合法权益。省去我来回丹东大连的麻烦。公司赔偿款要回来后付款。愿意伸张正义的律师请联系时记得报价，我不是有钱人，请报最优价。只接受最负责任最有职业操守的律师。
保险纠纷
2011-12-23 10:03:08
共有3位律师解答
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您好，若因没有交社保造成的损失，可以要求公司赔偿，协商不成可以申请劳动仲裁维权
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这种招投标式的咨询，所有律师都会拒绝的。
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如果需要，可以与本律师联系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
