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劳动合同上的有效日期没有写,只写了从2011年1月1日起,没有截止时间。当初签合同的时候说一年的,让我先签名的。昨天问了一下人事才知道要到明年12月底结束,也就是说公司和劳动局的那份合同上写了到2012年12月的。我想知道这份合同有用吗?我想早点结束合同,因为我们公司老板不在了,合同到期了就不会续签了,那样就可以拿赔偿金了,但现在要到明年结束,公司肯定要拖着我们,本来我们有奖金啊什么的,现在什么都没有了,就是想让你自己走
劳动纠纷
2011-12-21 18:27:59
共有2位律师解答
您好,按照合同的约定执行,没有约定的可以协商解决,协商不成建议申请劳动仲裁维权
你当时没注意,比较难办。
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