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无固定期劳动合同职工的赔偿问题

劳动纠纷

2011-12-21 17:58:39

合法解除的，可能不需要支付赔偿，也可能需要支付经济补偿金。违法解除的，支付双倍赔偿金。
1、按照在单位的工作年限计算赔偿金；
2、如有疑问，来电详细咨询。
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