我亲戚在上班期间突然脑溢血发作,进医院抢救。请问,用人单位该不该赔?
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你好,有医保的,按照医保报销处理;未购买医保的,由公司承担报销责任。
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你好,你的情况不属于工伤
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根据《工伤保险条例》第十五条第(一)项规定,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤。据此,你讲的情况不属工伤。但在医疗期内,公司应发病假工资并享受医疗保险待遇。
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按照工伤保险条例处理!
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可要求医疗保险待遇
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤。如果不是这种情况的话,可以享受医疗保险待遇。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。