法律咨询

在厂上班10年，以前没有最近查出来这种病有得陪吗

劳动纠纷

2011-12-16 10:33:36

您好，如果是职业病，属于工伤，可以按照工伤的标准要求赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费,一次性医疗补助、就业补助等等。若没有保险，单位负责，协商不成可以申请劳动仲裁
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