我是个买笔记本电脑的店员，我因有事请了3天假，我都是提前通知我们的店长和经理，然后月末发考勤表的时候算我3天旷工，扣了我一个月的工资。公司说我没有写请假条。请问这样合理吗？？？？老板扣员工一个月工资。
其它综合
2011-12-09 16:45:55
共有2位律师解答
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如果确实请过假并经过批准，你可以收集相关证据要求单位补发克扣的工资
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当然不合理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
