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劳动纠纷

2011-12-08 10:40:22

应当申请工伤认定，认定为工伤后可以申请劳动能力鉴定。
1、你可以让单位申请工伤认定，如单位拒绝赔偿，个人申请，期限为一年；
2、待伤情稳定后，如留下残疾，你可以申请伤残鉴定；
3、如构成伤残等级，你可以依法享受工伤保险待遇；
4、如单位未给你买保险，可以比照上述条例执行；
5、如单位拒绝赔偿，可以申请劳动仲裁。
建议申请劳动仲裁。
你好，单位不申请工伤的，自行申请，具体可以去当地劳动局咨询，也可以委托律师办理。
先工伤认定，再进行劳动能力鉴定，调解，不成可申请劳动仲裁。
申请工伤伤残鉴定需先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表。
向劳动部门申请，首先申请工伤认定再申请劳动能力鉴定，以得到伤残等级。
申请工伤认定，停工留薪期确认，伤残等级鉴定
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