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我是晚婚，婚假具体天数是多少？在进公司之前领得证件，在进公司后办的酒席，这样的情况可以享受带薪休假的婚假吗？如果可以我可以休几天？谢谢

劳动纠纷

2011-11-21 00:09:35

时间相差不多一般可以申请带薪休假，一般是十天左右
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婚假国家新规定

我丈夫和我在同一家公司，我没有在公司休婚假，但在公司期间离婚

双方按法定结婚年龄结婚的，可享受3天婚假。如果符合晚婚年龄，可享受晚婚假15天。结婚时男女双方不在同

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

婚假多少天？

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收养子女可以休产假吗

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收养孩子如何休产假

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元月6号结婚，在一家私人小公司上班，请问可以申请婚假吗？有婚

部分地区仅有三天法定婚假。具体有没有婚假要看当地政策与公司的相关规定。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

劳动法辞退赔偿规定是什么

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01:37

收养能不能休产假

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我们公司新员工签订劳动合同后不到一个月就要求休带薪婚假。这种

法定婚假是一至三天。根据相关法律规定，职工本人登记结婚的，用人单位可以根据具体情况，并由本单位行政领

在5月13号结婚我在一家私立的公司上班，像我这样情况法定结

您好，通过诉讼途径解决维权

老板没有按劳动法给婚假

你可以到劳动部门举报对方的违法行为，或者到劳动仲裁委员会进行仲裁，或者到法院起诉。

婚姻法婚假

　　(一)婚假：　　1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。

劳动法婚假工资规定

不应当扣除工资。

婚假在劳动法是那一条

第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常

但是学校不同意解除合同，已经联系了相关部门

您好，可以找仲裁机构仲裁或者起诉

我们单位现在不允许上班，扣除基本工资合法吗？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

我公司要求员工提交公司的电脑密码，员工因各种原因拒绝提交。公

您好，可以要求其承担赔偿责任！

酒店服务员可以提前十五天离职吗？没有劳动合同法

劳动合同解除的方式有：1、用人单位和劳动者约定解除；2、劳动者单方解除劳动合同；3、用人单位单方解除

在一个区域酒店关闭员工分流到其他分店有经济补偿吗

员工分流到其他分店，常见的处理方式有：一是与分店签订新的劳动合同，同时获得原酒店的经济补偿；二是选择

您好我有个朋友在理发店工作是个理发师，他们店规定每个月不完成

员工想离职，应先查看劳动合同中关于离职的条款。若无特殊规定，员工可提前通知雇主并办理离职手续。如雇主

嗯你好就嗯，你好，就是我在嗯上班的时候没有和他签订劳务合同，

若公司拒绝承认劳动关系，你可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，申请确认劳动关系。你需要准备上述提到的证

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